1、负责公司各项规章制度的制定，修订和检查监督
2、负责办公室日常办公制度维护、管理。"
3、负责公司行政文件、资料的档案管理工作。
4、负责办公室各部门办公后勤保障工作。
5、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。
6、负责公司办公设备，如计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。
7、在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。
8、处理公司对外接待工作。
9、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
10、协助总经理处理行政外部事务。
11、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
12、完成领导临时交办的其他任务。


任职资格：
1、学历大专及以上，优秀的可放宽学历，年龄在46岁以下
2、有经验者优先
工作时间：做六休一

海宁招聘网敬告各位求职者：此企业已经过海宁招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>