常态化管控范围：行政人事、经营管理及综合后勤类
提增各部门服务品控与运营高效的核心价值建设，推动标准化、品质化、技能化品质、高效的营运与监管；人事资源与岗位绩效评估考核管控。协助市场营销、活动策划及创新管理。

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